Les fondamentaux du management
Développez votre posture de manager et faites grandir vos équipes
- Management
- Communication
- Leadership
- Performance
Vous serez guidés tout au long de cette journée captivante par notre consultant RH, Armand, qui cumule de riches années d’expérience sur nos départements en qualité notamment de recruteur RH et recrutements et formateur RH tous niveaux !
Objectifs
- Comprendre le rôle, les missions et la posture du manager
- Organiser les activités : déléguer, fixer des objectifs et piloter les résultats
- S’approprier les techniques de communication en situation de management
Programme
Module 1 : Se positionner : rôle, missions, responsabilités et posture
- Identifier les missions clé d’un manager : qu’est-ce qu’un manager de proximité ?
- Autodiagnostic et détermination des axes de progrès
- Cartographier son équipe et déterminer le style de management le plus approprié
- Adapter le management situationnel
Module 2 : Déléguer, impliquer et motiver l’équipe
- Déterminer les forces de chacun pour déléguer efficacement et clarifier les priorités
- Fixer des objectifs clairs, mesurables et motivants
- Assurer un suivi régulier et utiliser le feed-back
- Valoriser et récompenser les performances collectives et individuelles
Module 3 : Cadrer, structurer et mesurer la performance
- Tenir compte des rapports de force et identifier les opposants, contributeurs...
- Questionner sur du concret et privilégier les formulations constructives
- Identifier les forces et faiblesses de l’organisation en place et réajuster en conséquence
- Contrôler et piloter les résultats
Nos (+)
- Des outils livrables modifiables et directement utilisables
Inscription
Veuillez remplir la demande d’inscription en cliquant sur le lien suivant :
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Un membre de l’équipe formation vous contactera très prochainement ! Merci de votre confiance.
Indicateurs
Conditions de tenue de la formation
Pour garantir la tenue de notre formation, un minimum de participants inscrits est requis. Ce seuil nous permet :
- d’assurer une dynamique de groupe enrichissante
- de favoriser les échanges et les interactions entre les participants
- de maintenir la qualité pédagogique de la formation
Si ce minimum n’est pas atteint, nous nous réservons le droit de reporter ou d’annuler la session, avec un remboursement intégral des frais d’inscription ou la possibilité de reprogrammer à une date ultérieure.
ATTENTION : nombre de places limité.
Référente handicap
Notre référente handicap : Madame Sophie Malet, direction@rh-outremer.com.
Une question, un besoin ?
Nos consultants sont à votre écoute pour comprendre votre contexte et vous proposer la solution la plus adaptée.
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